Đơn vị thuê dịch vụ có phải xác nhận HDLD của nhân viên bên cung cấp DV ?

Chủ đề   RSS   
  • #340283 21/08/2014

    minhtamvpic1

    Sơ sinh

    Vĩnh Phúc, Việt Nam
    Tham gia:22/03/2011
    Tổng số bài viết (18)
    Số điểm: 390
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 0 lần


    Đơn vị thuê dịch vụ có phải xác nhận HDLD của nhân viên bên cung cấp DV ?

    Kính chào luật sư !

    Hiện tại công ty tôi có thuê dịch vụ Bảo vệ và dịch vụ cung cấp xuất ăn cho nhân viên công ty. Để đảm bảo tốt hơn trong công tác quản lý nhân sự tôi đang có kế hoạch xác nhận việc các nhân viên đang làm việc tại 02 đơn vị này có được ký hợp đồng lao động và được đóng BHXH hay không ? Tuy nhiên tôi đang băn khoăn không biết tôi có được phép yêu cầu như vậy với các đơn vị đang cung cấp dịch vu (bảo vệ, ăn cơm ca) cho công ty tôi hay không ?

    Rất mong nhận được phản hồi của Luật sư !

     
    1737 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #340741   24/08/2014

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1340 lần


    Công ty bạn thuê dịch vụ từ các công ty này, còn việc nhận viên họ thì họ có nghĩa vụ trả lương và đóng các loại BH cho nhân viên này mà công ty bạn không có trách nhiệm gì đâu bạn lo.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ