Hiện em đang công tác tại Ban GPMB huyện nhà nhưng tính sếp không như các sếp khác vì sếp không có chuyện môn mà cơ quan em cả thể có 26 người làm việc, trong khi đó dự án nhiều em và 1,2 anh nữa thì làm không hết việc có khi cả tuần làm cả đêm nhưng sếp vẫn mắng vô cớ và cứ động chút lại doạ đuổi việc, trừ lương nhưng nói thế sau lại quay lại ngọt nhạt ngay sau cứ
thế thành thói quen nhưng chính thế đã tạo cảm giác khó chịu và ức chế khi làm việc và mấy anh em thì không phạm lỗi gì ngược lại lại làm rất được việc nữa, sếp phó thì hiểu việc và hiểu anh em nhưng không dám nên tiếng.Xin luật sư tư vấn giúp xem sếp em có đủ thẩm quyền không và thói quen đó có phạm luật gì không. em và mọi người đã vào viên chức và quyết định tuyển là do Sở Nội Vụ tỉnh tuyển, UBND huyện nơi em công tác chỉ là nơi tiếp nhận và phân công việc, theo em hiểu thì sếp trực tiếp của em hiện nay chỉ có quyền quản lý và phân công công việc trực tiếp cho em thôi. Xin các luật sư và các bạn góp ý và cho em ý kiến.Em xin cảm ơn nhiều./
