Xin mọi người giúp đỡ tư vấn tôi về trường hợp chủ Doanh nghiệp đơn phương cho tôi nghỉ việc. Cụ thể tình tiết:

1/ Tôi nhận được thư mời làm việc từ phòng nhân sự, bắt đầu làm việc tại Công ty ngày 17/3/2014 (Trong e-mail đó có gửi cho các trưởng phòng khác liên quan)

   Thư mời làm việc không ghi thời hạn làm việc. Chỉ ghi các khoản lương thưởng và ngày bắt đầu làm việc.

2/ Trong quá trình làm việc từ đó tới ngày 3/4/2015 tôi chưa ký bất cứ hợp đồng lao động nào (sau 1 năm 17 ngày)

3/ Trong quá trình làm việc tôi luôn được đánh giá ở mức hoàn thành công việc thông qua form đánh giá cuối tháng.

4/ Trong bảng lương (gửi qua e-mail) phòng nhân sự gửi hàng tháng đều ghi nhận có đóng BHXH. Riêng tháng 2/2015 có thêm khoản đóng thuế thu nhập cá nhân.

5/ Vào hồi 15.20 ngày 3/4/2015, Tổng giám đốc công ty yêu cầu tôi nghỉ việc - trao đổi bằng điện thoại. 

6/ Vào hồi 14.10 ngày 4/4/2015, phòng nhân sự công ty gửi e-mail thông báo cho tôi nghỉ việc (lý do: quyền hạn của Tổng giám đốc, kết quả làm việc). Họ yêu cầu tôi bàn giao tài sản trước ngày 10/4/2015 chứ không thấy nói đến bàn giao công việc (đến nay tôi chưa thực hiện việc đó).

Vì bảo vệ nhân viên thủ kho không gặp rủi ro mất hàng (bảo vệ trên lý lẽ của quy trình làm việc chuẩn mà chính Tổng giám đôc phê duyệt). Vị Tổng giám đốc đó đã cư xử cảm tính trong công việc, thể hiện qua quyết định cho tôi nghỉ việc.

Rất mong các bạn Luật sư , xem xét và giúp đỡ tôi có lý lẽ hợp pháp để yêu cầu Công ty D&G hành xử đúng luật trường hợp này:

- Tôi phải làm gì lúc này?

- Công ty có những sai phạm gì trong trường hợp này.

- Tôi có quyền đòi hỏi quyền lợi gì trong trường hợp này.

- Tôi có quyền yêu cầu bồi thường không? Mức bồi thường bao nhiêu (nếu có)? Dựa trên mức lương nào?

- Trường hợp Công ty không chấp thuận bồi thường?

Thêm nữa, sáng nay trưởng phòng nhân sự  gọi điện cho tôi yêu cầu đến bàn giao tài sản và cũng khuyên tôi "không nên mất thời gian cho việc nhờ luật sư hay kiện cáo làm gì vì chẳng có lợi gì cho người lao động, kiện mất thời gian, công ty Việt Nam nào cũng thế thôi" 

Khẩn thiết mong nhận được hồi âm sớm của các bạn Luật Sư!!!  

Minh Thái O912 65O 733