Kính gửi Luật Sư,
Em có ký hợp đồng 1 năm với công ty em đang làm và sau khi hết hợp đồng 1 năm thì em có ký tiếp hợp đồng 3 năm với công ty hiện tại. Nhưng sau khi ký hợp đồng 3 năm thì 6 tháng sau công ty lại thông báo cho em là công ty ngừng vị trí em đang làm và gửi cho em mẫu: "Đơn xin chấm dứt hợp đồng" để em điền vào và gửi cho công ty và cho em trong vòng 1 tháng phải thôi việc Vậy Luật Sư cho em xin hỏi công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng với em và đưa em viết đơn "Đơn xin chấm dứt hợp đồng" là công ty có vi phạm hợp đồng lao động không ạ? Và công ty có phải bồi thường hợp đồng cho em hay không?