Chào bạn, đối với câu hỏi của bạn, Luật Gia Phát xin trả lời như sau:
Thứ nhất, về hiệu lực của văn bản nội bộ công ty
Việc xác định giá trị hiệu lực của văn bản trong nội bộ công ty mà chỉ có người đại diện theo pháp luật của công ty ký tên nhưng chưa đóng dấu sẽ căn cứ vào điều lệ công ty.
Theo quy định tại Khoản 3, Điều 44 Luật Doanh nghiệp năm 2014 thì: “Việc quản lý, sử dụng và lưu giữ con dấu thực hiện theo quy định của Điều lệ công ty”.
Như vậy, bạn phải mở Điều lệ của công ty bạn, kiểm tra các điều khoản về quản lý và sử dụng con dấu công ty để biết xem xét hiệu lực của các văn bản nêu trên.
Thứ hai, về các quy định pháp luật về sử dụng và quản lý con dấu công ty
Bạn có thể tham khảo một số văn bản pháp luật sau:
+ Luật Doanh nghiệp năm 2014;
+ Nghị định số 99/2016/NĐ-CP;
Ngoài ra bạn có thể tìm hiểu thêm các văn bản hướng dẫn Luật Doanh nghiệp năm 2014 có liên quan đến quản lý và sử dụng con dấu.
Trân trọng!