DanLuat 2015

Chuyển xếp lương công chức

Chủ đề   RSS   
  • #260190 09/05/2013

    thanh_youme

    Male
    Sơ sinh

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:23/04/2013
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 40
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Chuyển xếp lương công chức

    Kính chào luật sư!
    Tôi nhận được quyết định điều động về làm việc tại Văn phòng Huyện ủy 1 huyện của tỉnh Đồng Nai và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ 01/5/2009 đến nay. Đến cuối năm 2012, cơ quan lập danh sách cử tôi thi tuyển công chức do Sở Nội vụ tổ chức vì cơ quan Văn phòng Huyện ủy đang còn thiếu biên chế (do tôi chưa thi tuyển công chức và mới có bằng đại học tháng 1/2012) và nhận được thông báo trúng tuyển của Ban Tổ chức Tỉnh ủy (do Sở Nội vụ chuyển sang) vào tháng 2/2013, Huyện ủy ra quyết định tuyển dụng và xếp ngạch chuyên viên, bậc 1, hệ số 2.34 từ 01/3/2013 và thời gian tăng lương lần sau là năm 2017. 
     
    Vậy theo Nghị định24/2010/NĐ-CP của Chính phủ, Thông tư 13/2010/BNV, Thông tư 79/2005/BNV của Bộ Nội vụ thì tôi có được xếp bậc 2 chuyên viên không? (vì tôi đã làm việc và đóng BHXH bắt buộc liên tục từ 01/5/2009 đến nay là 47 tháng). Và thời gian tăng lương lần sau của tôi được tính như thế nào?
     

    Mong luật sư tư vấn cho tôi biết rõ. Xin cám ơn!

     

     
    3756 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #260206   09/05/2013

    nguthana
    nguthana

    Male
    Sơ sinh

    Quảng Nam, Việt Nam
    Tham gia:03/03/2010
    Tổng số bài viết (30)
    Số điểm: 225
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 15 lần


    Chào bạn!

    Theo quy định tại Nghị định 24: Trường hợp người được tuyển dụng vào công chức theo quy định tại Nghị định 24, đã có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần, được bố trí làm việc theo đúng ngành, nghề đào tạo hoặc theo đúng chuyên môn nghiệp vụ trước đây đã đảm nhiệm thì thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính để làm căn cứ xếp ngạch, bậc lương phù hợp với vị trí việc làm được tuyển dụng, thời gian công tác có đóng bảo hiểm bắt buộc đứt quãng thì được cộng dồn.

    Bạn có thể căn cứ vào đó mà kiến nghị với cơ quan chủ quản.

     
    Báo quản trị |  
  • #260691   11/05/2013

    thanh_youme
    thanh_youme

    Male
    Sơ sinh

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:23/04/2013
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 40
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    cám ơn bạn

     
    Báo quản trị |  

0 Thành viên đang online
-