Kính gửi luật sư,

Tôi đã làm việc tại Truờng Cao đẳng nghề Việt Mỹ trực thuộc cty TNHH Liên Việt Mỹ từ 01.10.2009 đến ngày 31/05/2013 chấm dứt HĐLĐ, bộ phận nhân sự cty không hề có thông báo sẽ không tiếp tục ký HĐ với tôi nữa mà lại "nhờ" nguời quản lý trực tiếp (Truởng khoa) thông báo về việc chấm dứt HĐLĐ cách ngày hết HĐLĐ 02 tuần. Vậy có đúng luật hay không?

Tôi chấm dứt HĐLĐ từ ngày 31/05/2013, nhưng đến thời điểm này cty vẫn chưa đóng hết BHXH cho tôi và tôi chưa thể chốt sổ để làm thủ tục huởng trợ cấp thất nghiệp, và từ phía cty cũng không hề có khỏan trợ cấp thôi việc nào cho tôi (và còn nhiều nguời nữa). Ban lãnh đạo kể cả phòng Nhân sự né tránh tiếp chúng tôi và trả lời rất chung chung rằng phải chờ phía BHXH trả lời???

Xin hỏi luật sư chúng tôi phải làm gì trong truờng hợp này? Rất mong nhận đuợc phản hồi sớm từ phía luật sư.

Tôi chân thành cảm ơn và trân trọng kính chào.