Có nhân viên làm việc được 9 tháng ( kể cả thời gian thử việc).
Nhân viên này muốn nghỉ phép. Xin hỏi nhân viên này có được hưởng nguyên lương không? Nếu không thì tính lương những ngày nghỉ phép này cho nhân viên này thế nào? Xinluật sư tư vấn giúp.