Chế độ thai sản

Chủ đề   RSS   
  • #208485 21/08/2012

    TrungC2

    Sơ sinh

    Thanh Hoá, Việt Nam
    Tham gia:21/08/2012
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Chế độ thai sản

    Hai vợ chồng tôi công tác tại một trườngTHCS, vợ tôi mang thai và nghỉ sinh theo chế độ bảo hiểm từ 01/05/2012. Trong suốt cả tháng 05/2012 tôi đã đượcnhà trường phân công đã tiếp nhận toàn bộ công việccủa vợ tôi và đã hoàn thành tốt. Tháng 05/2012 vợ tôi vẫn lấy lương bình thường, kế toán làm chế độ BH từ 01/05/2012 đến 30/08/2012 theo đúng chế độ.  Nhưng do điều kiện ở xa tôi đã xin cho vợ chuyển công tác về gần nhà có quyết định từ 16/08/2012. Khi xin giấy thôi trả lương kế toán trả lời: Em làm giấy thôi trả lương từ 01/09/2012 thì chị (vợ tôi) về làm việc tại trường mới trong tháng 09/2012 không có lương (vì kế toán bảo là đã  báo giảm ngân sách  từ tháng 06  và vì vợ tôi đã được thanh toán lương tháng 05/2012 rồi nên tháng 09/2012 thì không được lấy nữa.)  Tôi thiết nghỉ khi chuyển về đơn vị mới đi làm thì đơn vị đó phải trả lương cho vợ tôi. Tôi đang rất thắc mắc lí giải đó của kế toán không thuyết phuc vì vợ tôi nghỉ thì Hiệu trưởng đã tạo ĐK  cho tôi  là vợ được nghỉ chế độ và tôi vẫn làm việc thi tôi phải được hưởng lương tnág 05/2012 củvợ tôi. Rất mong luật sư giải thích cho tôi được hiểu rõ để đảm bảo quyền lợi cho vợ tôi.

    Cập nhật bởi ThanhLongLS ngày 21/08/2012 08:31:50 SA
     
    3116 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #208696   22/08/2012

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1340 lần


    Bạn phải tách biệt chế độ lương bổng của vợ bạn thì vợ bạn hưởng, không thể có việc chồng thay mặt lãnh hoặc lãnh thay cho vợ cho dù chồng làm chung cơ quan.

     

    Nếu vợ bạn không thể đi lại làm thủ tục truy lãnh thì có thể ủy quyền cho bạn nhận thay.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ