Kính gửi ban thư ký luật!

Xin hỏi ban thư ký luật một việc liên quan đến chế độ nghỉ thai sản theo luật lao động mới có hiệu lực từ ngày 01/05 như sau:

Theo luật BHXH số 71/2006/QH11 thì vợ tôi được nghỉ 5 tháng chế độ thai sản vì thuộc mục b, khoản 1, điều 31.

Vợ tôi nghỉ thai sản từ ngày 15/12/2012 và theo luật cũ như trên được nghỉ 5 tháng (thuộc công việc nặng nhọc, độc hại thuộc danh mục do bộ Lao Động -TB&XH và bộ Y tế ban hành) tức là đến ngày 16/05/2013 mới phải đi làm

Vậy theo khoản 1 và điểm b, khoản 2, điều 240 bộ luật lao động số 10/2012/QH13 vợ tôi có được nghỉ 6 tháng không?

Rất mong câu trả lời từ quý ban thư ký luật

Tôi xin chân thành cảm ơn