Chế độ thai sản 2014

Chủ đề   RSS   
  • #327406 09/06/2014

    Saddestday

    Sơ sinh

    Nam Định, Việt Nam
    Tham gia:24/05/2014
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 35
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Chế độ thai sản 2014

    Chào Luật sư !

    Em có  1 vấn đề thắc mắc như sau, mong Luật sư giải đáp giúp ạ :

    1. Tháng 10/2014 e sinh e bé đầu tiên và hiện em đang làm việc tại 1 công ty tư nhân, có đóng bảo hiểm.

    Em dự định nghỉ trước khi sinh 3 tháng vì không đủ sức khỏe để công tác ( e đóng bảo hiểm từ tháng 7/2012 đến tháng 5/2014)

    Vậy em muốn hỏi nếu em chấm dứt hợp đồng lao động vào cuối tháng 6/2014 thì em có được hưởng chế độ thai sản và bảo hiểm thất nghiệp không ạ?

    Và thủ tục thanh toán thế nào ạ?

    Em xin chân thành cảm ơn !

     
    3786 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #327521   10/06/2014

    Ls.NguyenHuyLong
    Ls.NguyenHuyLong
    Top 25
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:25/04/2011
    Tổng số bài viết (3178)
    Số điểm: 24074
    Cảm ơn: 227
    Được cảm ơn 1266 lần
    Lawyer

    Chào bạn!
     
    1. Về chế độ thai sản : Bạn đủ điều kiện được hưởng theo quy định của luật BHXH.Vì:
     
    Trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh tứctừ 7/ 2013 đến 6/2014 bạn đã đóng BHXH được tháng 7/2013 đến hết tháng 5/2014 tổng cộng là 11 tháng. Mà theo luât BHXH bạn chỉ cần tham gia đủ 6 tháng trong thời gian 12 tháng trước khi sinh là đủ dideuf kiện hưởng chế độ thai sản.
     
    Thủ tục:
     
    sau khi sinh con bạn đến cơ quan BHXH làm thủ tục hưởng chế độ thai sản. hồ sơ:
     
    - Giấy chứng sinh (bản sao) hoặc Giấy khai sinh (bản sao) của con
     
    - Sổ BHXH
     
    2.  Về BHTN bạn sẽ được hưởng nếu đáp ứng đủ các điều kiện sau:
     
    -  Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ mười hai tháng trở lên trong vòng hai mươi bốn tháng trước khi bị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật lao động hoặc chấm dứt hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức. 
     
    -  Đã đăng ký với cơ quan lao động khi bị mất việc làm, chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc. 
     
    -  Chưa tìm được việc làm sau mười lăm ngày kể từ ngày đăng ký với cơ quan lao động theo quy định tại khoản 2 Điều này.

    Trân trọng!

    Để được tư vấn chi tiết xin liên hệ:

    CÔNG TY LUẬT TNHH VILOB NAM LONG chuyên:

    - Tư vấn doanh nghiệp

    - Tư vấn sở hữu trí tuệ

    - Tư vấn đầu tư

    Website: www.nllaw.vn

    Địa chỉ : Tầng 11, Tòa B, Vinaconex Building, Số 57 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân, Hà Nội

    Điện thoại: 02432 060 333

    Hotline: 0914 66 86 85 hoặc 0989.888.227

    Email: namlonglaw@gmail.com

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn Ls.NguyenHuyLong vì bài viết hữu ích
    Saddestday (21/06/2014)
  • #327773   11/06/2014

    phuongbio
    phuongbio

    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:11/06/2014
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 62
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Chào LS.

    Về chế độ thai sản: tháng 7 này vợ em có sinh nhưng BHXH của vợ em lại đăng ký khám ở 1 trung tâm y tế, em muốn vọ em sinh ở Sản C. em muốn hỏi trước khi sinh em có phải làm thủ tục gì không để vợ được hưởng BHXH .

    Cám ơn LS

     
    Báo quản trị |  
  • #328142   13/06/2014

    Ls.NguyenHuyLong
    Ls.NguyenHuyLong
    Top 25
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:25/04/2011
    Tổng số bài viết (3178)
    Số điểm: 24074
    Cảm ơn: 227
    Được cảm ơn 1266 lần
    Lawyer

    Chào bạn!

    Trường hợp này bạn làm thủ tục chuyển viện cho vợ bạn từu trung tâm y tế chuyển đến viện sản C để sinh con. Khi chuyển tuyến vợ bạn sẽ được BHYT thanh toán 80% chi phí.

    Còn về BHXH thì vợ bạn sinh con ở đâu cũng vẫn được hưởng chế độ thai sản nếu đủ điều kiện quy định tại Điều 28 luật BHXH 2006.

    Trân trọng!

    Để được tư vấn chi tiết xin liên hệ:

    CÔNG TY LUẬT TNHH VILOB NAM LONG chuyên:

    - Tư vấn doanh nghiệp

    - Tư vấn sở hữu trí tuệ

    - Tư vấn đầu tư

    Website: www.nllaw.vn

    Địa chỉ : Tầng 11, Tòa B, Vinaconex Building, Số 57 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân, Hà Nội

    Điện thoại: 02432 060 333

    Hotline: 0914 66 86 85 hoặc 0989.888.227

    Email: namlonglaw@gmail.com

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

CÔNG TY LUẬT MINH LONG VÀ CỘNG SỰ

Website: Luatminhlong.com

Địa chỉ : Số 115, ngõ 562, Đường Láng, Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội

Điện thoại: 04 62 54 56 58 - Fax: 04 62 75 54 95 Hotline: 0914 66 86 85

Email: info@luatminhlong.com hoặc luatminhlong@gmail.com