Kính thưa Luật sư. Tôi có một số thắc mắc nhờ Luật sư làm rõ giùm.
Tôi đang làm việc trong cơ quan nhà nước. tháng 8/2015 tôi sinh con, tôi có xin cơ quan nghỉ chế độ thai sản (6thang). Nhưng do đặc thù công việc là kế toán không có người làm thay nên cơ quan chỉ cho tôi nghỉ 01 tháng. Vậy nếu 1 tháng sau thôi đi làm bình thường thì tôi có được hưởng lương do cơ quan chi trả và hưởng trợ cấp thai sản theo quy định của pháp luật về BHXH không? có được đóng BHXH, BHYT bình thường không?Nếu được thì căn cứ áp dụng như thế nào? Mong sự hồi âm của Luật sư