Tôi xin trình bày với LS như sau.
Em trai tôi học và tốt nghiệp với bằng công nhân cơ khí, bậc 3/7. Khi được vào hợp đồng tại Trạm Khuyến nông huyện, UBND huyện đã ra văn bản đồng ý cho hợp đồng trong biên chế với mức lương theo ngạch bậc là 1,86. Trước đó em tôi đã làm lái xe cho dự án rừng KF6 và đã đóng bảo hiểm xã hội được 4 năm, cũng đã qua thử việc theo mức 85% lương. Nên khi hợp đồng trong biên chế tại Trạm Khuyến nông đơn vị cho hưởng luôn 100% lươn vào thời điểm 1/1/2010. Từ đó đến nay, cơ quan làm thủ tục đề nghị điều chỉnh lương ( 2 năm tăng 1 lần) gửi qua Phòng Nội vụ huyện thì Phòng lại trả về với lý do không chính đáng. Lúc thì nói tại sao cơ quan tự ý cho hưởng 100% lương là sai, jo ko làm thủ tục điều chỉnh lương đươc. Lúc thì nói bằng của e trai tôi là bằng công nhân nghề, ko phải bằng trung cấp nên ko điều chỉnh được. Tôi xin LS tư vấn cho tôi các văn bản nào để em trai tôi được hưởng theo đúng chế độ của Nhà nước quy định. Tôi xin cảm ơn.
