DanLuat 2015

Chế độ hưởng thai sản

Chủ đề   RSS   
  • #486443 06/03/2018

    nghieplun

    Female
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:19/05/2017
    Tổng số bài viết (7)
    Số điểm: 125
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 2 lần


    Chế độ hưởng thai sản

    Thân chào Luật sư,

    Em làm công ty cũ đóng bảo hiểm được 14 tháng, sau đó e nghĩ làm và làm công ty mới nhưng không đóng bảo hiểm đã 1 năm rồi. Vậy bây giờ em đóng bảo hiểm bao nhiêu tháng để e khi mang thai và nghĩ vẫn được hưởng thai sản.

    Em cảm ơn!

     
    1035 | Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn nghieplun vì bài viết hữu ích
    trang_u (13/03/2018)

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #486965   13/03/2018

    trang_u
    trang_u
    Top 25
    Female
    Đại học

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:18/11/2015
    Tổng số bài viết (2972)
    Số điểm: 38692
    Cảm ơn: 1414
    Được cảm ơn 1534 lần


    Chào bạn , bạn phải đảm bảo đóng đủ 06 tháng trong vòng 12 tháng trước khi sinh thì mới được hưởng chế độ thai sản.

    Bạn có thể xem tại Luật bảo hiểm xã hội 2014:

    Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản

    1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

    a) Lao động nữ mang thai;

    b) Lao động nữ sinh con;

    c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;

    d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;

    đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;

    e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.

    2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.

    ...

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn trang_u vì bài viết hữu ích
    nghieplun (17/05/2018)
  • #487806   24/03/2018

    Giaphat.lawF
    Giaphat.lawF
    Top 200


    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:19/08/2016
    Tổng số bài viết (300)
    Số điểm: 1629
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 45 lần


    Theo quy định tại Điều 31 Luật BHXH quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
      

    1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

    a) Lao động nữ mang thai;

    b) Lao động nữ sinh con;

    c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;

    d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;

    đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;

    e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.

    2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.

    3. Người lao động quy định tại điểm b khoản 1 Điều này đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

     
    Như vậy để được hưởng chế độ thai sản thì bạn phải đóng đủ bảo hiểm xã hội và phải đóng đủ 6 tháng trở lên. Trường hợp của bạn, bạn dừng đóng bảo hiểm xã hội đã 1 năm rồi, nêu bạn muốn sinh con đực hưởng chế độ thai sản thì bạn có thời gian đóng BHXH đủ 6 tháng trước khi sinh.

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn Giaphat.lawF vì bài viết hữu ích
    nghieplun (17/05/2018)

0 Thành viên đang online
-