Gửi các anh/chị LS tôi có một câu hỏi như sau:
Vợ tôi được ký HĐLĐ từ 26/06/2016 đến 25/06/2017, hiện tại vợ tôi đang mang thai và dự sinh vào ngày 15/08/2017. Được biết cty sẽ không ký HĐLĐ nữa.
Tôi xin hỏi:
1- Nếu HĐLĐ kết thúc vào thời điểm trên, đến ngày sinh thì vợ tôi có được hưởng các chế độ của BHXH không? mức hưởng BHXH và trợ cấp thai sản như thế nào?
2- Sau khi HĐLĐ kết thúc, vợ tôi sẽ đăng ký hưởng BHTN. Như vậy có được hưởng các chế độ trợ cấp thai sản không? (khi đăng ký BHTN thì sẽ được cấp BHYT)
Cảm ơn các Luật Sư nhiều!