Cách tính lương ngòai giờ vào ngày ghỉ có hưởng lương

Chủ đề   RSS   
  • #164144 09/02/2012

    huongdj

    Female
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:09/02/2012
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 60
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Cách tính lương ngòai giờ vào ngày ghỉ có hưởng lương

     

    Xin chào luật sư,

    Vừa rồi vào ngày 02 tháng 01 năm 2012, công ty có yêu cầu tôi đi làm và tính theo lương ngòai giờ (vì ngày 02 là ngày nghỉ bù cho Chủ Nhật - Tết Tây). Vào ngày 02 này mọi người đều được trả lương và bản thân tôi cũng vậy.

    Xin luật sư tư vấn cách tính lương ngòai giờ của tôi vào ngày này. Giả sử lương làm việc bình thường của tôi là 200.000vnd/ngày.

    Xin cám ơn luật sư.
     
    6741 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #164282   10/02/2012

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (9935)
    Số điểm: 56380
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 3771 lần
    Lawyer

    Chào bạn
    Bạn phải đi làm vào ngày nghỉ bù thì công ty phải trả cho bạn 200% lương của ngày làm việc bình thường.
    Gỉa sử lương ngày làm việc bình thường của bạn là 200.000vnd/ngày thì lương đi làm vào ngày nghỉ bù của bạn là 400.000vnd/ngày.
    Thân

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    Địa chỉ: 332 Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

    ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699

    Website: www.luatsuphuvinh.com;

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    nguyennhattuan040671@gmail.com

    Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:

    - Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;

    - Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;

    - Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;

    - Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...

    - Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...

    Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý

     
    Báo quản trị |  
  • #164394   10/02/2012

    huongdj
    huongdj

    Female
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:09/02/2012
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 60
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Xin cám ơn luật sư nhưng tôi vẫn còn chút thắc mắc: ngày mùng 2 là ngày nghỉ bù nhưng tòan bộ nhân viên trong công ty đều được hưởng lương, vậy ngày này có được xem là ngày nghỉ có hưởng lương không?

    - Nếu tôi đi làm vào thứ 7 thì lương được hưởng 200% (tức 2 ngày công) trong khi không đi làm hưởng 0 ngày công.
    - Nếu tôi đi làm vào thứ 2 thì lương cũng được hưởng 200% (tức 2 ngày công) trong khi không đi làm hưởng 1 ngày công. Vậy thực tế nếu đi làm tôi cũng chỉ được hưởng 1 ngày công (100% chứ không phải 200%).

    Xin luật sư tư vấn thêm.

    Xin cám ơn luật sư.
     
    Báo quản trị |  
  • #164675   11/02/2012

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (9935)
    Số điểm: 56380
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 3771 lần
    Lawyer

    Chào bạn
    - Ngày mồng 2 nghỉ bù ngày mồng 1 tết dương lịch nên đây là ngày nghỉ có hưởng lương.
    - Làm ngày nghỉ hưởng lương 200% hoàn toàn khác với 2 ngày công vì đây thực chất chỉ là 1 ngày công nhưng lương tăng gấp đôi nên việc quy đổi và suy luận như bạn là ko phù hợp
    Thân

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    Địa chỉ: 332 Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

    ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699

    Website: www.luatsuphuvinh.com;

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    nguyennhattuan040671@gmail.com

    Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:

    - Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;

    - Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;

    - Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;

    - Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...

    - Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...

    Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý

     
    Báo quản trị |  
  • #165362   15/02/2012

    huongdj
    huongdj

    Female
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:09/02/2012
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 60
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Chào luật sư,

    Theo như luật sư thì ngày mồng 2 nghỉ bù ngày mồng 1 Tết dương lịch là ngày nghỉ có hưởng lương. Vậy theo thông tư 13/2003/TT-BLĐTBXH ban hành ngày 30/05/2003 như trích dẫn phía dưới thì được hưởng lương 300%.

    - Mức 150%, áp dụng đối với giờ làm thêm vào ngày thường;

    - Mức 200%, áp dụng đối với giờ làm thêm vào ngày nghỉ hàng tuần quy định tại Điều 72 của Bộ Luật Lao động;

    - Mức 300%, áp dụng đối với giờ làm thêm vào ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương (trong mức 300% này đã bao gồm tiền lương trả cho thời gian nghỉ được hưởng nguyên lương theo điều 73, 74, 75 và 78 của Bộ Luật Lao động);

    Luật sư có thể tư vấn thêm để người lao động như chúng tôi khỏi bị thiệt thòi vì chúng tôi có quyền lựa chọn làm ngày thứ 7 (200% + 100% cho ngày nghỉ thứ 2) hoặc thứ 2 (chỉ 200%).

    Xin cám ơn luật sư.

     
    Báo quản trị |  
  • #165375   15/02/2012

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (9935)
    Số điểm: 56380
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 3771 lần
    Lawyer

    Chào bạn
    Ngày mồng 2 là ngày nghỉ bù của ngày mồng 1 tết dương lịch nên ngày mồng 2 là ngày nghỉ có hưởng lương nên làm thêm vào ngày này hưởng 300% lương theo quy định
    Thân

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    Địa chỉ: 332 Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

    ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699

    Website: www.luatsuphuvinh.com;

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    nguyennhattuan040671@gmail.com

    Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:

    - Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;

    - Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;

    - Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;

    - Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...

    - Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...

    Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn NguyenNhatTuan vì bài viết hữu ích
    huongdj (15/02/2012)

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh.

ĐT liên hệ: 0913.623.699 - Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

Website: www.luatsuphuvinh.com