các chế độ liên quan đến tiền lương khi thôi việc

Chủ đề   RSS   
  • #268705 12/06/2013

    các chế độ liên quan đến tiền lương khi thôi việc

    Tôi mới thôi việc tại 1 công ty Cổ phần, trước đó tôi có ký hợp đồng lao động với công ty là 1 năm, trước khi thôi việc tôi có viết đơn xin nghỉ việc vào ngày 22/4/2013 và công ty có yêu cầu tôi phải làm việc đến hết 22/6/2013.Do hoàn cảnh nên đến ngày 1/6/2013 tôi đã làm đơn xin nghỉ việc trước thời hạn.Nhưng vị giám đốc này không đồng ý và có ra quyết định phạt tôi do nghỉ việc trước thời hạn với mức phạt là giữ lại 1 tháng lương cuối của tôi.Vị trí của tôi hiện đã có người thay thế và tôi đã bàn giao lại tất cả tài sản của công ty. Vậy tôi muốn hỏi vị giám đốc đó có làm đúng theo quy định của pháp luật không!

    Tôi xin cảm ơn!

     
    2731 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #269678   17/06/2013

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1340 lần


    Trong trường hợp NLĐ do hoàn cảnh gia đình khó khăn không thể tiếp tục làm việc thí có quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ , thời hạn báo trước là 30 ngày đối với HĐLĐ xác định thời hạn và 45 ngày đối với HĐLĐ không xác định thời hạn.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  
  • #270751   21/06/2013

    Vậy việc công ty giữ lại 2 tháng lương cuối của tôi là đúng hay sai? và khi làm như vậy công ty không hề có bất cứ thông báo nào với tôi.

     
    Báo quản trị |  
  • #271349   24/06/2013

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1340 lần


    Việc giữ tiền do trừ những khoản còn nợ hoặc đền bù trách nhiệm của NLĐ thì phải có sự giải thích rõ ràng bằng văn bản mới có giá trị, chứ nói bằng miệng thì bạn có quyền khiếu nại hoặc khời kiện theo quy định để đòi lại quyền lợi nếu bị xâm phạm.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ