Các bước đơn phương hủy HĐLĐ với nhân viên
Công ty tôi có ký hợp đồng lao động 6 tháng với 01 nhân viên. Trong quá trình ký hợp đồng lao động có ký cam kết đảm bảo thực hiện theo đúng nguyên tắc kinh doanh của công ty, hợp đồng thực hiện gần 3 tháng nhưng nhân viên kia vẫn không đảm bảo năng lực chuyên môn để làm việc nên công ty tôi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động do vi phạm nguyên tắc kinh doanh công ty. Vậy luật sư cho tôi hỏi các bước để đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với nhân viên kia là như thế nào?
Xin Cám ơn Luật sư!
Chủ đề đang được đánh giá
Chia sẻ trên FacebookBạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận