Chào luật sư .
Cho em hỏi vấn đề bảo hiểm xã hội.
Trường hợp công ty tự ý cắt giảm mức lương và chức vụ điều chỉnh giảm lên Bảo hiểm
VD: mức lương ban đầu là 6.000.000đ chức vụ: P. Gđốc sau đó cty tự ý cắt tiền lương xuống còn : 2.800.000đ và chuyển chức vụ : Nhân viên. Cho em hỏi cty làm như vậy có đúng không?