Chào luật sư,
Cho em hỏi là em có làm bảng lương cho công ty nhưng lại đăng ký với bảo hiểm và nộp BH theo bảng lương với mức lương tối thiểu, còn bảng lương thực tế trả cho người lao động thì mức lương cao hơn rất nhiều và vẫn trừ đi phần nộp bảo hiểm trên. Cho em hỏi như vậy thì có được không? Và làm như thế thì có ảnh hưởng gì không ạ?
Em cám ơn.
Phạm Hải Yến
Làm như vậy chỉ có lợi cho công ty vì đóng tiền ít mà quyền lợi NLĐ sẽ ảnh hưởng lớn. BẠn phải yêu cầu công ty đóng BHXH theo lương thực nhận, nếu không khiếu nại đến Phòng LĐTBXH, BHXH ...yêu cầu giúp đỡ.
Nguyễn Trường Hồ
