Chào Luật sư!
Em muốn hỏi vấn đề như sau: NLĐ đã được giám định là suy giảm khả năng lao động nhưng họ vẫn muốn đi làm thì có bắt buộc khám sức khỏe k và suy giảm bao nhiêu % thì đủ điều kiện làm việc ạ
Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận