Tôi là một quân nhân làm việc trong một doanh nghiệp quân đội tính đến thời điểm cổ phần hoá doanh nghiệp này thì thời gian đóng BHXH của tôi được 09 năm, trong đó tuổi quân là 04 năm. Tháng 03/2008, doanh nghiệp cổ phần hoá. Tôi được giải quyết chế độ cho quân nhân (chế độ phục viên) tính trên toàn bộ thâm niên là 09 năm. Sau đó tôi được ký HĐLĐ làm việc tiếp với doanh nghiệp. Đến tháng 02/2009 tôi xin thôi việc. Doanh nghiệp trả lời là tôi không được hưởng chế độ trợ cấp thôi việc nữa.
Vậy tôi có được giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc nữa không? Cơ sở pháp lý nào giải quyết chế độ như trong trường hợp của tôi ? Việc giải quyết của doanh nghiệp như vậy có đúng không?
Kính mong nhờ sự trợ giúp pháp lý của các Luật sư cho trường hợp của tôi.