.png)
Xin nhờ các luật sư và các thành viên chỉ giúp:
Điều 22 luật Lao động 2012 có nói: "Trường hợp hai bên ký kết hợp đồng lao động mới là hợp đồng xác định thời hạn thì cũng chỉ được ký thêm 01 lần, sau đó nếu người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì phải ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn"
ở đây Luật không chỉ nói là trường hợp ký mới hợp đồng xác định thời hạn chứ không đề cập gì đến hợp đồng theo mùa vụ.
Nếu như vậy thì Luật không giới hạn số lần ký hợp đồng theo mùa vụ có đúng không ạ?
Tôi xin chân thành cảm ơn!
