DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng

tôi lam cty nay đã được ba năm, và đã ký hợp đồng không xác định thời hạn hơn một năm trước, nay cty lại muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng, không cho tôi được lý do cụ thể cũng chẳng có giấy quyết định gì cả, vậy cho tôi hỏi có phải cty đã vi phạm hợp đồng, nếu như cty buộc tôi nghỉ liệu tôi có hưởng được trợ cấp mất việc hay không, nếu tôi đi kiện cty tôi có được bồi thường hợp đồng không
  •  4691
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…