Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

Chủ đề   RSS   
  • #125352 22/08/2011

    tranthibichvan_tax06
    Top 10
    Female
    Đại biểu DanLuat
    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:31/08/2010
    Tổng số bài viết (3257)
    Số điểm: 80729
    Cảm ơn:1223
    Được cảm ơn 2176 lần
    Moderator

    Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Từ ngày 1/10/2011 đến hết ngày 31/12/2012 sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng từ 1.400.000 đến 2.000.000 đồng/tháng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê mướn lao động.

    Chính phủ vừa ban hành Nghị định 70/2011/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê mướn lao động (gọi chung là DN).

    Nghị định này quy định chung mức lương tối thiểu vùng đối với cả DN trong nước và DN có vốn đầu tư nước ngoài.

    Mức lương tối thiểu sẽ bắt đầu áp dụng từ ngày 1/10 tới đây chia thành 4 vùng I, II, III, IV. Cụ thể như sau:
     

    Vùng
    Mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 1/10/2011 - 31/12/2012
    Mức lương tối thiểu vùng đối với DN có vốn đầu tư nước ngoài hiện nay (theo Nghị định 107/2010/NĐ-CP )
    Mức lương tối thiểu vùng đối với DN trong nước hiện nay (theo Nghị định108/2010/NĐ-CP )
     
    I
    2.000.000 đồng/tháng
    1.550.000 đồng/tháng
    1.350.000 đồng/tháng
     
    II
    1.780.000 đồng/tháng
    1.350.000 đồng/tháng
    1.200.000 đồng/tháng
     
    III
    1.550.000 đồng/tháng
    1.170.000 đồng/tháng
    1.050.000 đồng/tháng
     
    IV
    1.400.000 đồng/tháng
    1.100.000 đồng/tháng
    830.000 đồng/tháng
     


    Như vậy, mức lương tối thiểu vùng mới cao hơn mức lương hiện nay khoảng từ 300.000 - 650.000 đồng/tháng.

    Khuyến khích trả lương cao hơn mức lương tối thiểu vùng

    Nghị định nêu rõ, mức lương tối thiểu vùng là mức lương thấp nhất làm cơ sở để DN và người lao động thỏa thuận tiền lương trả cho người lao động.

    Mức lương này được dùng làm căn cứ để xây dựng các mức lương trong thang lương, bảng lương, phụ cấp lương, tính các mức lương ghi trong hợp đồng lao động và thực hiện các chế độ khác do DN xây dựng và ban hành theo thẩm quyền do pháp luật lao động quy định.

    Căn cứ mức lương tối thiểu vùng nói trên, DN điều chỉnh lại các mức lương trong thang lương, bảng lương do DN xây dựng và ban hành, tiền lương trong hợp đồng lao động cho phù hợp với các thỏa thuận và quy định của pháp luật lao động.

    Khuyến khích các DN trả lương cho người lao động cao hơn mức lương tối thiểu vùng.

    Cũng theo Nghị định này, mức tiền lương thấp nhất trả cho người lao động đã qua học nghề (kể cả lao động do DN tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng.

    Nhà nước khuyến khích DN tổ chức ăn giữa ca cho người lao động. Mức tiền ăn giữa ca do DN, Ban Chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban Chấp hành công đoàn lâm thời và người lao động thỏa thuận, để bảo đảm chất lượng bữa ăn giữa ca cho người lao động.

    (Theo Báo Điện Tử Chính Phủ)

    Văn bản đính kèm.

    Cập nhật bởi boyluat ngày 16/08/2012 10:51:28 SA bỏ ưu tiên

    Nhận làm báo cáo thuế, báo cáo tài chính, hoàn thiện sổ sách kế toán, quyết toán thuế với CQ Thuế, lập hồ sơ tài chính tín dụng, phân tích báo cáo tài chính tín dụng, tư vấn thuế ( Tư vấn miễn phí sau 18h hàng ngày)...cho các Doanh Nghiệp trên địa bàn Hà Nội. Liên hệ Vân : 0949.292.026 / Email : van.tax06@gmail.com / Skype : van_kttc

     

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

7 Trang«<34567>
Thảo luận
  • #130266   13/09/2011

    thuylinh2006
    thuylinh2006

    Công dân mới
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:25/09/2008
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 25
    Cảm ơn:1
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Mọi người cho em hỏi, hiện giờ lương em 3 triệu(làm việc ở TP.HCM) giờ có nghị định tăng lương tối thiểu vùng thì em có được tăng lương ko nhỉ?
     
    Báo quản trị |  
  • #130381   13/09/2011

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Đại biểu DanLuat
    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (6382)
    Số điểm: 42467
    Cảm ơn:1240
    Được cảm ơn 2071 lần
    SMod

    Re:Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    thuylinh2006 viết:
    Mọi người cho em hỏi, hiện giờ lương em 3 triệu(làm việc ở TP.HCM) giờ có nghị định tăng lương tối thiểu vùng thì em có được tăng lương ko nhỉ?


    Chào bạn, lương của bạn đã cao hơn lương tối thiểu mới rồi, cho nên bạn có được tăng hay không là "tùy tâm" ở công ty bạn thôi.

    help us to help you - hãy mô tả thật rõ vấn đề bạn cần giải đáp

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn ntdieu vì bài viết hữu ích
    thuylinh2006 (14/09/2011)
  • #130289   13/09/2011

    Hid1985
    Hid1985

    Công dân mới
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:05/07/2011
    Tổng số bài viết (7)
    Số điểm: 95
    Cảm ơn:0
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Vậy thì khi nào nhà nước mới lên mức lương tối thiểu chung đây nhỉ???

     
    Báo quản trị |  
  • #130382   13/09/2011

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Đại biểu DanLuat
    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (6382)
    Số điểm: 42467
    Cảm ơn:1240
    Được cảm ơn 2071 lần
    SMod

    Re:Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Hid1985 viết:
    Vậy thì khi nào nhà nước mới lên mức lương tối thiểu chung đây nhỉ???



    Bạn chờ đến tháng 5/2012 nhé

    help us to help you - hãy mô tả thật rõ vấn đề bạn cần giải đáp

     
    Báo quản trị |  
  • #130540   14/09/2011

    nguyenkhanhchinh
    nguyenkhanhchinh
    Top 10
    Male
    Đại biểu DanLuat
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:12/09/2011
    Tổng số bài viết (5502)
    Số điểm: 50698
    Cảm ơn:1699
    Được cảm ơn 2733 lần
    Moderator

    Re:Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Làm ơn đừng đưa ra giải pháp tăng tương, mà nên đưa ra giải pháp kiềm chế lạm phát!
    "Giá" tăng chóng mặt thật, xem vàng vàng mắt.

    http://quyphamnoibo.blogspot.com

     
    Báo quản trị |  
  • #130622   14/09/2011

    thuylinh2006
    thuylinh2006

    Công dân mới
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:25/09/2008
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 25
    Cảm ơn:1
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    cám ơn ntdieu nhiều nha.
     
    Báo quản trị |  
  • #128342   06/09/2011

    hienmtdt
    hienmtdt

    Công dân mới
    Thái Bình, Việt Nam
    Tham gia:06/07/2011
    Tổng số bài viết (21)
    Số điểm: 510
    Cảm ơn:1
    Được cảm ơn 3 lần


    Hỏi về Lương tối thiểu từ 10/2011 ở công ty TNHH 1 thành viên Nhà nước

    Kính chào Luật sư!
    Xin Luật sư tư vấn giúp tôi vấn đề sau:
    Công ty Tôi là Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu (Sở hữu 100% vốn điều lệ). Hiện Công ty đang áp dụng thang lương, bảng lương quy định tại Nghị định 205/2004/NĐ-CP để trả lương và đóng, giải quyết các chế độ cho người lao động với mức lương tối thiểu Công ty tôi đang áp dụng là 1.050.000 đồng (Công ty nằm trên địa bàn thuộc vùng III). Vừa qua Chính phủ ban hành Nghị định 70/2011/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng, trong đó vùng III là 1.550.000 đồng. Nhưng Giám đốc công ty tôi ra thông báo là sẽ không áp dụng mức lương tối thiểu mới (là 1.550.000 đ) theo Nghị định 70/2011/NĐ-CP mà vẫn áp dụng mức lương tối thiểu cũ là 1.050.000đ
    Xin hỏi Luật sư việc Giám đốc công ty thông báo áp dụng mức lương tối thiểu như thế đúng hay sai?
     
    Báo quản trị |  
  • #128370   06/09/2011

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Đại biểu DanLuat
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (3833)
    Số điểm: 20518
    Cảm ơn:0
    Được cảm ơn 842 lần
    Lawyer

    Re: Lương tối thiểu

    Chào bạn
    Giám đốc Công ty bạn ra thông báo như vậy là sai. Cụ thể là không chấp hành quy định của pháp luật và chắc chắn mức lương đó sẽ không được thừa nhận để đăng ký và giải quyết chế độ cho người lao động
    Thân ái

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Thành viên Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    ĐT liên hệ: 0913.623.699

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    Nhận thực hiện các dịch vụ tư vấn pháp luật, tham gia tranh tụng với vai trò Luật sư bào chữa trong vụ án hình sự, Luật sư bảo vệ các quyền và lợi ích hợp pháp trong vụ án dân sự (kinh tế, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...) hay đại diện theo ủy quyền cho các cá nhân, tổ chức theo đề nghị với chi phí thỏa thuận, hợp lý.

     
    Báo quản trị |  
  • #129773   11/09/2011

    AuQuangPhuc
    AuQuangPhuc
    Top 75
    Công dân gương mẫu
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:21/04/2011
    Tổng số bài viết (411)
    Số điểm: 3056
    Cảm ơn:17
    Được cảm ơn 99 lần


    Re:Hỏi về Lương tối thiểu từ 10/2011 ở công ty TNHH 1 thành viên Nhà nước

    Chào bạn hienmtdt!
    Do công ty bạn là công ty có vốn nhà nước nên xây dựng thang bản lương thông thường theo cách tính riêng của nhà nước. Nghĩa là thông thường sẽ áp dụng hệ số lương x với 830.00 đ. Và theo đó sẽ áp vào tiền lương tối thiểu vùng. Do vậy, bạn cần phải xem xét lại trong công ty của mình lương của anh em thế nào.
    Có một vấn đề xảy ra là khi áp dụng lương tối thiểu vùng sẽ dẫn đến tình trạng cách tính lương cơ bản theo nhà nước sẽ sai. Ví dụ: lương chuyên viên đại học tính là 2,34 x 830.000 đ < lương tối thiểu vùng 1. Do đó, để điều chỉnh vấn đề này CP đã ban hành 1 NĐ quy định rằng những ai có hệ số dưới 3.0 thì sẽ được phụ cấp thêm. Tôi không nhớ rõ NĐ số mấy bạn cần liên hệ phòng LĐTBXH để được hướng dẫn thêm.
    Trân trọng!

    Tư vấn pháp lý doanh nghiệp, tư vấn quản trị doanh nghiệp, tư vấn hợp đồng kinh tế, lao động.

    Điện thoại 0932147299

    Mong một ngày Luật sư Việt Nam có thể tranh tụng công bằng với VKS

    Mong một ngày Thẩm Phán xử án trước toà mà không có hồ sơ vụ án trong tay!

     
    Báo quản trị |  
  • #132109   19/09/2011

    dieutuhung
    dieutuhung

    Công dân mới
    Vĩnh Long, Việt Nam
    Tham gia:19/09/2011
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 10
    Cảm ơn:0
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:Hỏi về Lương tối thiểu từ 10/2011 ở công ty TNHH 1 thành viên Nhà nước

    Xin các Luật sư cho em hỏi thêm:
    Nếu Cty áp dụng lương theo nghị định 205/2004 để đóng các khoản bảo hiểm, giải quyết chế độ (lương tối thiểu chung là 830.000) nhưng thu nhập của người lao động còn hưởng thêm lương sản xuất kinh doanh (2 khoản cộng lại cao hơn lương tối thiểu vùng theo NĐ 70/2011). Vậy đúng hay sai?
     
    Báo quản trị |