Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

Chủ đề   RSS   
  • #125352 22/08/2011

    tranthibichvan_tax06
    Top 10
    Female
    Đại biểu DanLuat
    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:31/08/2010
    Tổng số bài viết (3255)
    Số điểm: 80719
    Cảm ơn:1223
    Được cảm ơn 2170 lần
    Moderator

    Nghị định 70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Từ ngày 1/10/2011 đến hết ngày 31/12/2012 sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng từ 1.400.000 đến 2.000.000 đồng/tháng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê mướn lao động.

    Chính phủ vừa ban hành Nghị định 70/2011/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê m��ớn lao động (gọi chung là DN).

    Nghị định này quy định chung mức lương tối thiểu vùng đối với cả DN trong nước và DN có vốn đầu tư nước ngoài.

    Mức lương tối thiểu sẽ bắt đầu áp dụng từ ngày 1/10 tới đây chia thành 4 vùng I, II, III, IV. Cụ thể như sau:
     

    Vùng
    Mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 1/10/2011 - 31/12/2012
    Mức lương tối thiểu vùng đối với DN có vốn đầu tư nước ngoài hiện nay (theo Nghị định 107/2010/NĐ-CP )
    Mức lương tối thiểu vùng đối với DN trong nước hiện nay (theo Nghị định108/2010/NĐ-CP )
     
    I
    2.000.000 đồng/tháng
    1.550.000 đồng/tháng
    1.350.000 đồng/tháng
     
    II
    1.780.000 đồng/tháng
    1.350.000 đồng/tháng
    1.200.000 đồng/tháng
     
    III
    1.550.000 đồng/tháng
    1.170.000 đồng/tháng
    1.050.000 đồng/tháng
     
    IV
    1.400.000 đồng/tháng
    1.100.000 đồng/tháng
    830.000 đồng/tháng
     


    Như vậy, mức lương tối thiểu vùng mới cao hơn mức lương hiện nay khoảng từ 300.000 - 650.000 đồng/tháng.

    Khuyến khích trả lương cao hơn mức lương tối thiểu vùng

    Nghị định nêu rõ, mức lương tối thiểu vùng là mức lương thấp nhất làm cơ sở để DN và người lao động thỏa thuận tiền lương trả cho người lao động.

    Mức lương này được dùng làm căn cứ để xây dựng các mức lương trong thang lương, bảng lương, phụ cấp lương, tính các mức lương ghi trong hợp đồng lao động và thực hiện các chế độ khác do DN xây dựng và ban hành theo thẩm quyền do pháp luật lao động quy định.

    Căn cứ mức lương tối thiểu vùng nói trên, DN điều chỉnh lại các mức lương trong thang lương, bảng lương do DN xây dựng và ban hành, tiền lương trong hợp đồng lao động cho phù hợp với các thỏa thuận và quy định của pháp luật lao động.

    Khuyến khích các DN trả lương cho người lao động cao hơn mức lương tối thiểu vùng.

    Cũng theo Nghị định này, mức tiền lương thấp nhất trả cho người lao động đã qua học nghề (kể cả lao động do DN tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng.

    Nhà nước khuyến khích DN tổ chức ăn giữa ca cho người lao động. Mức tiền ăn giữa ca do DN, Ban Chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban Chấp hành công đoàn lâm thời và người lao động thỏa thuận, để bảo đảm chất lượng bữa ăn giữa ca cho người lao động.

    (Theo Báo Điện Tử Chính Phủ)

    Văn bản đính kèm.

    Cập nhật bởi boyluat ngày 16/08/2012 10:51:28 SA bỏ ưu tiên

    Nhận làm báo cáo thuế, báo cáo tài chính, hoàn thiện sổ sách kế toán, quyết toán thuế với CQ Thuế, lập hồ sơ tài chính tín dụng, phân tích báo cáo tài chính tín dụng, tư vấn thuế ( Tư vấn miễn phí sau 18h hàng ngày)...cho các Doanh Nghiệp trên địa bàn Hà Nội. Liên hệ Vân : 0949.292.026 / Email : van.tax06@gmail.com / Skype : van_kttc

     

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

7 Trang«<234567>
Thảo luận
  • #126084   25/08/2011

    caythongnoel
    caythongnoel
    Top 25
    Male
    Công dân tiêu biểu
    Lâm Đồng, Việt Nam
    Tham gia:29/05/2011
    Tổng số bài viết (1277)
    Số điểm: 12659
    Cảm ơn:183
    Được cảm ơn 344 lần
    Moderator

    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Em chưa hiểu lắm, vậy bao gồm những vùng nào thì được hưởng chế đọ này ạ?

    Cần lạc quan khi khởi đầu công việc và đầy hoài nghi khi kết thúc công việc.

     
    Báo quản trị |  
  • #126092   25/08/2011

    Maiphuong5
    Maiphuong5
    Top 25
    Female
    Đại biểu DanLuat
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/08/2010
    Tổng số bài viết (1411)
    Số điểm: 15190
    Cảm ơn:1154
    Được cảm ơn 1165 lần


    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    caythongnoel ơi, hãy đọc Phụ lục đính kèm NĐ70 nói trên sẽ có quy định chi tiết các khu vực. Thân.

    Charity begins at home!

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn Maiphuong5 vì bài viết hữu ích
    SAdmin (26/08/2011)
  • #126543   27/08/2011

    tranthibichvan_tax06
    tranthibichvan_tax06
    Top 10
    Female
    Đại biểu DanLuat
    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:31/08/2010
    Tổng số bài viết (3255)
    Số điểm: 80719
    Cảm ơn:1223
    Được cảm ơn 2170 lần
    Moderator

    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Nghị Định108/2010/NĐ-CP :


    Điều 1. Đối tượng và phạm vi áp dụng

    Nghị định này quy định mức lương tối thiểu vùng áp dụng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam có thuê mướn lao động, gồm:

    1. Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu được tổ chức quản lý và hoạt động theo Luật Doanh nghiệp.

    2. Doanh nghiệp thành lập, tổ chức quản lý và hoạt động theo Luật Doanh nghiệp (không bao gồm doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài).

    3. Hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam có thuê mướn lao động.

    Các công ty, doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân quy định tại các khoản 1, 2 và khoản 3 Điều này gọi chung là doanh nghiệp.


    107/2010/NĐ-CP :

    Điều 1. Mức lương tối thiểu vùng

    Mức lương tối thiểu vùng để trả công đối với lao động Việt Nam làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường cho doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế và cá nhân người nước ngoài tại Việt Nam (sau đây gọi chung là doanh nghiệp) theo vùng như sau:...................


    Nghị Định số70/2011/NĐ-CP :

    Điều 5. Hiệu lực thi hành

    1. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 05 tháng 10 năm 2011.

    2. Bãi bỏ Nghị định số107/2010/NĐ-CP ngày 29 tháng 10 năm 2010 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam có thuê mướn lao động; Nghị định số108/2010/NĐ-CP ngày 29 tháng 10 năm 2010 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với lao động Việt Nam làm việc cho doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế và cá nhân người nước ngoài tại Việt Nam;

    => Các bác nhà ta " Ẩu " thật : Điều 5 - NĐ70/2011/NĐ-CP " lộn " số hiệu của NĐ 107 với 108 .Haizz!!!

    Nhận làm báo cáo thuế, báo cáo tài chính, hoàn thiện sổ sách kế toán, quyết toán thuế với CQ Thuế, lập hồ sơ tài chính tín dụng, phân tích báo cáo tài chính tín dụng, tư vấn thuế ( Tư vấn miễn phí sau 18h hàng ngày)...cho các Doanh Nghiệp trên địa bàn Hà Nội. Liên hệ Vân : 0949.292.026 / Email : van.tax06@gmail.com / Skype : van_kttc

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn tranthibichvan_tax06 vì bài viết hữu ích
    Maiphuong5 (28/08/2011)
  • #126688   29/08/2011

    RongPham
    RongPham

    Công dân mới

    Tham gia:25/04/2011
    Tổng số bài viết (16)
    Số điểm: 110
    Cảm ơn:13
    Được cảm ơn 1 lần


    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Tăng lương mà không kiểm soát được giá cả thì vẫn chỉ khổ người lao động thôi, tăng vậy tăng nữa cũng chỉ làm cho đồng tiền càng thêm mất giá...
     
    Báo quản trị |  
  • #126829   29/08/2011

    strongman4789
    strongman4789

    Công dân mới
    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:29/08/2011
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn:0
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Đọc Nghị định 70 này tôi thấy có mấy vấn đề sau, các bạn kiểm tra giúp tôi nhé:

    - Khoản 2 điều 5: “Bãi bỏ Nghị định số 107/2010/NĐ-CP ngày 29 tháng 10 năm 2010 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam có thuê mướn lao động; Nghị định số 108/2010/NĐ-CP ngày 29 tháng 10 năm 2010 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu vùng đối với lao động Việt Nam làm việc cho doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài….

    Nhưng:

    + Nghị định 107/2010/NĐ-CP lại là “Quy định mức lương tối thiểu vùng đối với lao động Việt Nam làm việc cho doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế và cá nhân người nước ngoài tại Việt Nam

    + Nghị định 108/2010/NĐ-CP lại là “Quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam có thuê mướn lao động”

    Như vậy Nghị định 70 này dẫn chiếu sai 2 nghị định 107 và 108???

    Các bạn kiểm tra lại giúp xem có đúng vậy không nhé.

     
    Báo quản trị |  
  • #126830   29/08/2011

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Đại biểu DanLuat
    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (6357)
    Số điểm: 42341
    Cảm ơn:1239
    Được cảm ơn 2064 lần
    SMod

    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    @ strongman4789 : Bạn ngước mắt lên 15 cm sẽ thấy bài viết của tranthibichvan_tax06 về vấn đề này.

    help us to help you - hãy mô tả thật rõ vấn đề bạn cần giải đáp

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn ntdieu vì bài viết hữu ích
    ngoctt66 (07/09/2011)
  • #125858   25/08/2011

    hepc_tphcm
    hepc_tphcm

    Công dân mới
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:19/02/2009
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 185
    Cảm ơn:1
    Được cảm ơn 0 lần


    Cơ quan hành chính sự nghiệp, Trường học có là đối tượng của NGHỊ ĐỊNH 70/2011/NĐ-CP ngày 22/8/2011 ?

    Chào các luật sự

    Cơ quan của tôi là Trường Cao đẳng vậy có được áp dụng theo nghị định 70/2011/NĐ-CP ngày 22/8/2011 hay không ?
     
    Báo quản trị |  
  • #126078   25/08/2011

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Đại biểu DanLuat
    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (6357)
    Số điểm: 42341
    Cảm ơn:1239
    Được cảm ơn 2064 lần
    SMod

    Re:Cơ quan hành chính sự nghiệp, Trường học có là đối tượng của NGHỊ ĐỊNH 70/2011/NĐ-CP ngày 22/8/2011 ?

    Chào bạn, cơ quan bạn không chịu ảnh hưởng của nghị định 70/2011.

    help us to help you - hãy mô tả thật rõ vấn đề bạn cần giải đáp

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn ntdieu vì bài viết hữu ích
    hepc_tphcm (07/09/2011)
  • #128599   07/09/2011

    ngoctt66
    ngoctt66

    Công dân mới
    Phú Thọ, Việt Nam
    Tham gia:07/09/2011
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn:2
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:70/2011/NĐ-CP - Từ 1/10, lương tối thiểu vùng tăng lên 1,4 triệu đến 2 triệu đồng/tháng

    Tôi làm ở một Công ty điện lực tỉnh trực thuộc Tổng công ty điện lực Miền bắc ( doanh nghiệp 100% vốn nhà nước ) thì có được thực hiện theo lương vùng không?
     
    Báo quản trị |  
  • #128602   07/09/2011

    hepc_tphcm
    hepc_tphcm

    Công dân mới
    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:19/02/2009
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 185
    Cảm ơn:1
    Được cảm ơn 0 lần


    Re:Cơ quan hành chính sự nghiệp, Trường học có là đối tượng của NGHỊ ĐỊNH 70/2011/NĐ-CP ngày 22/8/2011 ?

    Cám ơn bạn nhiều
     
    Báo quản trị |