Chào các luật sư !

Chào anh chị em trên diễn đàn !

Vì không am hiểu về luật lao động cho lắm nên hôm nay tôi muốn mọi người tư vấn cho tôi một số việc sau

Chuyện là thế này ;

Bố tôi sinh năm 1963 - Năm 2013 bố tôi có đi sang ANGOLA lao động phổ thông ( có giấy tờ tùy thân đầy đủ ) . Trước lúc ra đi bố tôi có người quen bên đó nên sang làm xây dựng cho họ. Trước khi sang thì họ bảo sẽ trả cho bố tôi mỗi tháng 20 triệu đồng và thanh toán theo tháng. Tuy nhiên vì quen biết nên khi sang bên đó bố tôi làm việc cho họ không có hợp đồng lao động. Năm đầu tiên ( 2013 ) thì mỗi tháng họ trả cho bố tôi 20 triệu đồng/ 1 tháng đúng như họ hứa

Tuy nhiên từ năm 2014 tới thời điểm nay họ không trả tiền lương cho bố tôi

Cụ thể là : Đầu năm 2014 bố tôi làm cho chủ thầu thứ nhất ( tôi tạm gọi là anh A ) khoảng 7 tháng. Sau khi thấy lâu quá không trả lương bố tôi lại sang làm cho chủ thầu thứ 2 ( tạm gọi là anh B ) khoảng 5 tháng nữa và họ cũng không trả tiền

Và quan hệ của anh A với anh B là anh em họ. Còn bố tôi với 2 anh em đó là người trong 1 làng

 Vừa rồi anh A và anh B có về ăn Tết ở Việt Nam và tôi có đến trực tiếp gặp họ. Lần thứ nhất tôi gặp anh B, lần thứ 2 tôi gặp anh A. Cả hai lần nói chuyện tôi có ghi âm lại cuộc trò chuyện đó và họ thừa nhận là họ có sữ dụng lao động là bố tôi nhưng không ký kết hợp đồng với bố tôi. Họ còn thừa nhận còn nợ tiền lương bố tôi như thời gian tôi nói trên mỗi tháng là 20 triệu đồng ...

Hai cuộc trò chuyện đó tôi có người làm chứng, máy ghi âm tôi đang giữ và sao lưu trên máy tính

Vậy cho tôi hỏi nếu tôi kiện anh A và anh B về tội sử dụng lao động không hợp pháp thì có được không ?

Lưu ý : Bố tôi hiện tại đang ở bên ANGOLA dự kiến sẽ về nước trong 2 tháng nữa .

Mong mọi người tư vấn giúp tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn anh chị em ! Thân ái !