Chào luật sư

1. Em kết thúc hợp đồng thử việc ngày 31/10/2012.. trưởng bộ phận của em đã đưa đánh giá và nhận xét cho bộ phận tổ chức hành chính và yêu cầu ký hợp đồng nhưng đến nay,  (5/12/2012)  bộ phận tổ chức hành chính và giám đốc vẫn chưa cho tiến hành ký kết hợp đồng lao động chính thức với em, theo em biết thì sau khi kết thúc thời gian thử việc , nếu em vẫn tiếp tục đước đi làm thì được xem là nhân viên chính thức. nhưng em chỉ nhận được 1/2 Tiền cơm ca như khi thử việc và lương thì vẫn là 80%. như vậy có đúng ko ạ?

2. Em là cử nhân đại học ngoại ngữ, được nhận vào làm tại 1 đơn vị Hành chính sự nghiệp của Tỉnh Uỷ, cụ thể là làm Lễ tân nhà khách tỉnh ủy, quyết định thử việc đầu tiên đưa ra cho em là mức lương mà em được hưởng  là 2.33 , sau 1 tháng thì bộ phận hành chính lại thu hồi quyết định và hạ mức lương của em xuống 1.75 với giải thích là làm không đúng ngành. em muốn hỏi như vậy là đúng hay sai ạ?

cảm ơn luật sư