DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Có bắt buộc áp dụng nghị định mới vào hợp đồng đã có??

Chào Luật sư và các bạn!

Mình muốn hỏi vấn đề này. Cách đây 7 năm, mình có làm hợp đồng với địa phương về việc hỗ trợ chi phí học tập và sau khi ra trường sẽ làm việc tại địa phương, thời gian làm việc và khoản đền bù đều qui định rõ.

Mới đây, Chính phủ có nghị định 143/2013/NĐ-CP về bồi hoàn học bổng, nghe nói địa phương cho phép áp dụng nghị định này (thời gian làm việc và khoản đền bù khác so với hợp đồng cũ) và tất nhiên là làm phụ lục HĐ riêng.

Mình muốn hỏi, trường hợp này, theo qui định bắt buộc phải thực hiện theo Nghị định mới, hay việc áp dụng NĐ mới là tùy ý thỏa thuận giữa 2 bên?

  •  3055
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…