Phân cấp bậc thành viên mới từ tháng 6/2014
  • Trang nhất
  • Luật Sư Tư Vấn
  • Cùng Thảo Luận
  • Tìm Luật Sư
  • Thành Viên
  • Trang Của Tôi

Cách tính bậc, ngạch, thâm niên khi tham gia bảo hiểm

Chủ đề   RSS   
  • #2016 28/07/2008

    luunhan08

    Sơ sinh

    Hải Phòng, Việt Nam
    Tham gia:28/07/2008
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 35
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Cách tính bậc, ngạch, thâm niên khi tham gia bảo hiểm


    Em đang bị vướng mắc phần tham gia bảo hiểm cho CBCNV trong công ty là : cách tính bậc, ngạch, thâm niên khi tham gia bảo hiểm ? Bao nhiêu thời gian thì được nâng bậc lương.

    Vui lòng tư vấn cho em về cách tính bậc lương để tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc của doanh nghiệp em cảm ơn

     

     

    Cập nhật bởi ThanhLongLS ngày 20/04/2012 09:24:15 SA
     

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #2017   29/07/2008

    LS_Hongnguyen
    LS_Hongnguyen
    Top 500
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/05/2008
    Tổng số bài viết (68)
    Số điểm: 311
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 7 lần


    cách tính bậc lương để tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc

    Căn cứ tính bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động làm việc trong doanh nghiệp là dựa trên mức lương và hệ số lương của người lao động được doanh nghiệp xây dựng trên hệ thống thang bảng lương. Em cần cho chị biết, em đang xây dựng hệ thống thang lương, bảng lương cho loại hình doanh nghiệp nào? Nếu là doanh nghiệp nhà nước thì em tham khảo nghị định 205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 và nghị định 166/2007/NĐ-CP, nếu là doanh nghiệp ngoài quốc doanh thì em tham khảo nghị định 114/2002/NĐ –CP ngày 31/12/2002 về tiền lương và thông tư 28/2007/TT-BLĐTBXH ngày 05/12/2007.

     
    Báo quản trị |  
  • #189542   29/05/2012

    jackielai
    jackielai

    Sơ sinh

    Cần Thơ, Việt Nam
    Tham gia:29/05/2012
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 25
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


     còn việc tính thâm niên có phải nếu xin nghỉ việc truớc thời hạn hợp đồng thì công ty vẫn phải tính thâm niên tới thời hạn nghỉ việc không? (Công ty cổ phần tư nhân )
     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư: