Chào luật sư mong luật sư tư vấn giúp trường hợp của tôi .

Tôi làm tại công ty A từ 3/2008 đến nay.theo tôi biết thì công ty đã đóng bảo hiểm thất nghiệp(Bhtn) và bảo hiểm xã hội(Bhxh) cho tôi đến tháng 12/2011.tháng 11/2012 vừa rồi công ty thông báo là sẽ đóng Bhxh của tôi theo mức mới là 2,405,000(mức cũ 5,100,000.hợp đồng lao động của tôi đến 2015),mức mới này sẽ đóng từ tháng 1/2012.

Tôi không đồng ý và công ty đưa ra hướng giải quyết là công ty sẽ chốt xổ Bhxn từ tháng 12/2011 và làm thủ tục cho tôi nhận Bhtn(được 6 tháng lương).sau đó công ty sẽ đóng bảo hiểm với mức mới cho tôi từ tháng 1/2012.

Xin luật sư cho tôi hỏi công ty tôi có làm được như điều tôi nêu trên không? .nếu không thì thôi phải làm thế nào? 

Cám ơn luật sư.